ČO ROBIŤ PRI OPATROVANÍ BLÍZKEHO? Štát pomôže, len musíte vedieť ako na to

Rodiny sa často stretávajú so situáciou, kedy sa niektorý z členov stane imobilný, prípadne odkázaný na pomoc. Takáto zmena je náročná aj na rozpočet – opatrovateľ je často nútený vzdať sa pôvodného zamestnania, čím domácnosť príde o časť príjmu. Výdavky na lieky, hygienu, dopravu, stravu či pomôcky rastú. A to nehovoriac o potrebnej úprave bývania. Pluska radí, čo robiť v tejto náročnej situácii.

Od 1. júla sa príspevok na opatrovanie zvýšil na 729 eur mesačne, teda na úroveň čistej minimálnej mzdy. Opatrovatelia detí s ťažkým zdravotným postihnutím dostávajú aj príplatok 200 eur, spolu teda 929 eur. Pri starostlivosti o dve odkázané osoby dosahuje príspevok 969 eur mesačne. Podľa údajov Ústredia práce ho poberá takmer 80-tisíc ľudí a štát naň za jediný mesiac vynaložil približne 55,9 milióna eur.

Úbytok financií pocítite

„Vyšší príspevok je pre rodiny dôležitou pomocou, stále ho však nemožno vnímať ako plnohodnotnú náhradu mzdy,“  upozornila odborníčka na osobné financie spoločnosti Partners Veronika Králiková. Pred odchodom zo zamestnania by si preto rodina mala presne vypočítať stratu príjmu aj nové náklady. Ak napríklad opatrovateľ dovtedy zarábal v čistom 1 200 eur, po prechode na príspevok bude domácnosti na príjmovej strane chýbať 471 eur mesačne.

Porovnávajte možnosti

„Rodina by si mala pripraviť tri rozpočty. Prvý ukáže, koľko míňa dnes, druhý, ako bude hospodáriť po obmedzení pracovného príjmu, a tretí by mal počítať s krízovým scenárom,“  radí Králiková. Do rezervného variantu treba zahrnúť napríklad kúpu drahšej pomôcky, platenú službu alebo výpadok ďalšieho príjmu.

Informujte sa, nerobte unáhlené kroky

Odborníčka zároveň neodporúča vzdať sa práce automaticky. Opatrovateľ môže za určitých podmienok pracovať, ak jeho započítaný mesačný príjem neprekročí 2,5-násobok životného minima a zamestnanie nie je v rozpore s rozsahom starostlivosti. Pri životnom minime 295,22 eura predstavuje hranica 738,05 eura mesačne. Splnenie konkrétnych podmienok si však treba overiť na príslušnom úrade práce. „Ak to situácia umožňuje, zachovanie aspoň časti pracovného príjmu je spravidla bezpečnejšie než okamžitý odchod zo zamestnania,“  vysvetlila Králiková. Skrátený úväzok alebo pružný pracovný režim pomáhajú zachovať príjem, kontakt so zamestnávateľom aj jednoduchší návrat na pracovný trh.

Ani vy nie ste robot

Príspevok možno kombinovať s domácou opatrovateľskou službou v rozsahu najviac 40 hodín mesačne. Terénna alebo ambulantná odľahčovacia služba je dostupná najviac 360 hodín ročne, pobytová najviac 30 dní. Rodina by mala mať pripravený aj plán zastupovania pre prípad, že opatrovateľ ochorie alebo dočasne nebude schopný zabezpečovať starostlivosť.

Denník opatrovateľa. Nie, to nie je román

So žiadosťou o príspevok netreba otáľať, pretože ho možno priznať najskôr od začiatku mesiaca, v ktorom bola podaná. Pri posudzovaní sa už nezohľadňuje iba diagnóza, ale aj sociálna situácia a schopnosť človeka zvládať každodenné úkony. „Užitočné je jeden až dva týždne si zapisovať, s čím všetkým odkázanému človeku pomáhate a koľko času vám jednotlivé úkony zaberú,“  odporučila odborníčka. Takýto denník môže pomôcť pri posudzovaní odkázanosti aj pri rozhodovaní, či už rodina potrebuje platenú službu.

Aj opatrovateľ bude raz poberateľom dôchodku

„Opatrovanie môže trvať niekoľko rokov. Netreba preto sledovať iba dnešný príjem, ale aj budúci dôchodok a poistné krytie. Odporúčam preveriť si svoj dôchodkový status v Sociálnej poisťovni a pravidelne kontrolovať evidované obdobia v elektronickom účte poistenca,“  uzavrela Veronika Králiková.

5. 8. 2026 10:29

SLOVENSKO SA SCVRKÁVA PRED OČAMI! Najhoršie má ešte len prísť (VIDEO)

Kým silné generácie postupne starnú, na pracovný trh prichádzajú oveľa slabšie ročníky.

Čítať viac