Podporte našu redakciu
Ak si vážite našu prácu, môžete nás podporiť dobrovoľným finančným príspevkom.
IBAN
SK9102000000004373736457
BIC/SWIFT:SUBASKBX
Názov účtu:VERBINA, o.z.
Ak si vážite našu prácu, môžete nás podporiť dobrovoľným finančným príspevkom.
IBAN
SK9102000000004373736457
Osobitne zverskú úlohu pri mučení a väznení mladých ľudí zohrávali neonacisti z jednotky Azov.
Česká televízia počas štrajku vysiela archívne reportáže zo socializmu. Jakl tvrdí, že verejnoprávne médiá už dnes nepotrebujeme.
Zuzana Kronerrová hovorí o zúfalom stave v kultúre Slováci jej odporučili, nech sa vráti k odkazu svojho otca.
Najnovšie články z partnerského portálu somzdediny.sk
Ján Ferenčák, komunálne voľby v Kežmarku a spor o volebný výsledok. Je čas zmeniť volebný zákon a obmedziť súbeh politických funkcií?
Šojgu hovorí o jednote národa, Šimečka o škodení. Dva rozdielne pohľady na štát
Korčok ostro kritizuje Blanárovu cestu do Moskvy. Dostal tvrdý odkaz...
Analytik Drago Bosnić tvrdí, že Rusko získava technologickú prevahu nad NATO. Lacné drony, hypersonické rakety a masová výroba menia pravidlá vojny.
Pri Ukrajine ľudskosť, pri Slovákoch tvrdý pragmatizmus...
Sklonení nad hrobmi sa v tomto dušičkovom čase viac zamýšľame nad životom a jeho pominuteľnosťou.
2. 11. 2026
pred 2 hod
pred 2 hod
pred 2 hod
Nemáme testy! Asociácia priemyselných zväzov a dopravy upozorňuje na problémy pri testovaní nezaočkovaných zamestnancov. Podľa nej fabriky nie sú testovacie centrá. Ich prácou nie je zháňanie nízkoprofilového tovaru ale priemyselná výroba!
Priemyselné firmy majú pri povinnom testovaní nezaočkovaných a neprekonaných zamestnancov, ktoré od dnešného dňa nariadila vláda, problémy. Primárne riešia najmä nedostatok antigénových testov. Najmä veľké podniky mali v prvom rade problém s kúpou tak veľkého počtu testov, ako by potrebovali.
Ďalším zásadným problémom je to, na čo upozorňujú už niekoľko dní. Firmy nie sú testovacie centrá a testovanie jednoducho nevedia vykonať.
"Priemyselné podniky sú založené pre to, aby realizovali priemyselnú výrobu a nie testovali zamestnancov. Preto opakovane tvrdíme, že každý by mal robiť to, čo vie. V podniku, do ktorého na pracovnú zmenu nastúpi dvetisíc pracovníkov, nie je možné testovanie zrealizovať operatívne a rýchlo, aby nebola zasiahnutá samotná výroba," upozorňuje kompetentných asociácia na svojich webových stránkach.
Asociácia tiež upozorňuje, že chýbajú autorizované osoby. Firmy ich z radov svojich pracovníkov v mnohých prípadoch nedokážu zabezpečiť.
Zároveň, celý proces testovania je neefektívny. Podniky nemajú právo nahlásiť pozitívneho zamestnanca do NCZI. Ak má teda antigénový test zrealizovaný pred vstupom zamestnanca na pracovisko pozitívny výsledok, firma nemôže urobiť prakticky nič.
Zamestnanec sa sám musí prihlásiť do evidencie NCZI a následne absolvovať PCR test. V konečnom dôsledku sa tak samotný cieľ zavedeného testovania vzďaľuje. Zamestnanec musí absolvovať procedúru dvakrát.
Okrem už uvedených zásadných problémov, vznikajú v rámci realizácie testovania vo firmách, ďalšie otázky. Týkajú sa najmä daňového hľadiska. Do dnešného dňa firmy nevedia, či preplácané testy budú tvoriť súčasť mzdy zamestnanca, inak povedané, či budú predstavovať jeho nepeňažný príjem.
Vyriešená nie je ani otázka zdaňovania firiem, ak im od štátu príde platba za vykonané testy. Rovnako podniky nemajú vedomosť, ako budú vykazovať zrealizované testy a aké doklady budú povinné na preukázanie, že testovanie naozaj zrealizovali a v akom množstve.
Východiskom z tejto situácie je podľa Asociácie priemyselných zväzov a dopravy opätovný návrat k mobilným odberným miestam, ktoré fungovali aj počas druhej vlny. Vyrieši sa tak problém s nedostatkom testov, nedostatkom kvalifikovaných ľudí a celý proces testovania sa zefektívni. MOM by testovali zamestnancov a výsledok by následne automaticky zaevidovali aj v štátnom systéme.
Zatiaľ žiadne komentáre. Buďte prvý, kto sa zapojí do diskusie.
