Malí zamestnávatelia s menej ako 50 zamestnancami majú ešte do konca júna čas predložiť evidenčné listy dôchodkového poistenia za obdobie do konca minulého roka. Sociálnej poisťovni ich treba predložiť obvyklým spôsobom za tých zamestnancov, ktorým právny vzťah k zamestnávateľovi trval k 31. decembru 2025. Informovala o tom Sociálna poisťovňa.

Zamestnávatelia by si tiež mali skontrolovať, či niektorí zo zaslaných evidenčných listov dôchodkového poistenia nebol označený Sociálnou poisťovňou ako chybný. V takom prípade totiž musí firma vyhotoviť opravný evidenčný list. „Ten je potrebné bezodkladne vyhotoviť a postúpiť Sociálnej poisťovni,“ uviedla Sociálna poisťovňa.

Povinnosť odovzdať evidenčné listy dôchodkového poistenia za svojich zamestnancov majú aj väčšie firmy. Majú však na to dlhšiu lehotu. Zamestnávatelia s viac ako 50 a menej ako 501 zamestnancami majú evidenčné listy do Sociálnej poisťovne predložiť do konca septembra tohto roka. Najväčšie firmy s vyše 500 zamestnancami majú čas do konca decembra tohto roka.

Milí čitatelia,

veríme, že pravda má byť pre všetkých – nie zamknutá za platobné brány, prémiové zóny či platený obsah.

Fungujeme bez oligarchov, bez tlaku politických strán a záujmových skupín.

Ak si vážite našu prácu, prosím, podporte nás.

💳 Príspevok môžete poslať na účet: IBAN: SK91 0200 0000 0043 7373 6457 (do poznámky stačí uviesť „dar“)

Ďakujeme, že ste s nami. Vďaka vám môžeme zostať slobodní. ❤️