Podporte našu redakciu
Ak si vážite našu prácu, môžete nás podporiť dobrovoľným finančným príspevkom.
IBAN
SK9102000000004373736457
BIC/SWIFT:SUBASKBX
Názov účtu:VERBINA, o.z.
Ak si vážite našu prácu, môžete nás podporiť dobrovoľným finančným príspevkom.
IBAN
SK9102000000004373736457
Polícia zverejnila fotografie dvoch mužov zo záznamu z lúpeže v Komárne, pri ktorej okradli zamestnancov a odniesli si aj elektronické igarety v hodnote 70-tisíc eur.
Počiatkom vojny je inflácia meny. Tá je výsledkom zlého spravovania krajiny
Meteorologické modely naznačujú nezvyčajný vývoj v stratosfére, ktorý by mohol ovplyvniť priebeh nadchádzajúcej zimy.
Najnovšie články z partnerského portálu somzdediny.sk
Kritika slovenských médií za informovanie o Ukrajine
Demokrati triumfujú vo voľbách do Kongresu USA. Trump čelí oslabeniu moci, hrozbe impeachmentu a politickým sporom, ktoré môžu ovplyvniť aj Európu.
Česká televízia počas štrajku vysiela archívne reportáže zo socializmu. Jakl tvrdí, že verejnoprávne médiá už dnes nepotrebujeme.
Ján Ferenčák, komunálne voľby v Kežmarku a spor o volebný výsledok. Je čas zmeniť volebný zákon a obmedziť súbeh politických funkcií?
Šojgu hovorí o jednote národa, Šimečka o škodení. Dva rozdielne pohľady na štát
Korčok ostro kritizuje Blanárovu cestu do Moskvy. Dostal tvrdý odkaz...
3. 11. 2026
pred 4 hod
pred 4 hod
pred 5 hod
Zatiaľ čo za normálnych okolností by sa zamestnávateľ nemal dozvedieť o konkrétnej diagnóze zamestnanca, v súčasnej situácii platí, že o nakazených koronavírusom by vedieť mal.
Informácie o zdravotnom stave patria medzi citlivé údaje používajúce osobitnú mieru ochrany. O to viac to platí v sprísnených podmienkach ochrany osobných údajov, ktoré Európska únia nastavila pod nariadením GDPR.
V oblasti informácií o zdravotnom stave zamestnanca ešte donedávna platilo, že zamestnávateľ si musel vystačiť len s lekárskym posudkom o prípadnej práceneschopnosti. V aktuálnej situácii je všetko inak.
Aj v krízovej situácii však platí, že zamestnávateľ je povinný s informáciami o tom, či sa zamestnanec nakazil vírusom COVID-19, narábať len za striktne stanovených podmienok. Za istých okolností mu spracovanie tejto informácie umožňuje aj zákon.
Ako dopĺňajú Hospodárske noviny, zamestnávateľ má v tomto zmysle povinnosť vytvárať bezpečné a zdravie neohrozujúce pracovné prostredie. Ak zároveň chce dodržať literu zákona, môže spracúvať aj údaje, ktoré sa by sa za iných okolností nachádzali v kategórii citlivých a vyžadujúcich si osobitnú ochranu.
Zatiaľ žiadne komentáre. Buďte prvý, kto sa zapojí do diskusie.
