Podporte našu redakciu
Ak si vážite našu prácu, môžete nás podporiť dobrovoľným finančným príspevkom.
IBAN
SK9102000000004373736457
BIC/SWIFT:SUBASKBX
Názov účtu:VERBINA, o.z.
Ak si vážite našu prácu, môžete nás podporiť dobrovoľným finančným príspevkom.
IBAN
SK9102000000004373736457
Koľko kôz asi poslankyňa presvedčila k voľbe PS?
Slovensko bude mať dvojnásobné zastúpenie
Manipulácia je ich pracovnou metódou, varuje pred červenými denníčkami
Odíde zo Slovenska?
Najnovšie články z partnerského portálu somzdediny.sk
Poslušne hlásim, drahá pani Holečková, som vám k službám!
Politické mimovládky prehlbujú polarizáciu a presadzujú cudzie záujmy.
Opozícia sa topí v problémoch v čase sucha...
Píše Hlas ľudu Hlavného denníka
Komentáre
31. 10. 2025
V Banskej Bystrici príde o prácu viac, ako 60 ľudí vo firme z oblasti drevospracujúceho priemyslu, informuje Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR). Názov firmy však nekonkretizovali, firmu označili ako „výrobu dosiek a drevených panelov.
Spoločnosť, ktorej predmetom je spracovanie dreva mieni prepustiť 67 zamestnancov, pričom ide o hromadné prepúšťanie. Aké sú kritériá, aby sa o prepúšťaní dalo hovoriť, ako o hromadnom? Banskobystrický kraj pritom nie je v rebríčku nezamestnanosti na tom úplne najhoršie, rovnako, ako okres Banská Bystrica. Kto sú „rekordéri“ v rámci Slovenska a jeho krajov?
Hromadné prepúšťanie nahlásila na ÚPSVaR firma, ktorej meno Ústredie nemôže zverejniť, keďže nemá jej súhlas. O prácu v Banskej Bystrici však má podľa ÚPSVaR prísť 67 zamestnancov.
Takéto prepúšťanie je firma zo zákona povinná oznámiť ÚPSVaR a považuje sa zaň situácia, ak má o prácu prísť viac, ako desať zamestnancov v prípade, že firma zamestnáva 21-99 ľudí.
Ak má firma 100-299 zamestnancov, za hromadné prepúšťanie sa považuje, ak mieni rozviazať pracovný pomer s viac, ako desiatimi percentami zamestnancov.
Ak má firma viac, ako tristo zamestnancov, je povinná oznámiť úmysel prepustenia minimálne tridsiatich z nich.
V spornom Banskobystrickom kraji je aktuálne evidovaných nezamestnaných 8,28 percenta. Najyššia je v Prešovskom kraji - 9,94 percenta a na druhom mieste je Košický kraj s 8,74 percentami.
Štvrté miesto „obsadil“ Žilinský kraj so 4,72 percentami, nasleduje Nitriansky kraj s 3,86 percentami nezamestnaných, nasledujú zhodné čísla Trenčianskeho a Trnavského kraja s 3,69 a najlepšie je na tom Bratislavský kraj s 3,25 percentami
Slovenský priemer evidovanej nezamestnanosti je 5,90 percenta.
V Prešovskom kraji vedie nelichotivý rebríček okres Kežmarok, kde evidujú 16,72 percenta nezamestnaných. „Susedný“ Košický kraj najvyššie číslo eviduje v okrese Rožňava – 13,8 percenta.
V rámci Banskobystrického kraja je na tom najhoršie okres Rimavská Sobota s 18,99 percentami evidovanými nezamestnanými. V Žilinskom kraji sú na tom najhoršie Turčianske Teplice s 6,22 percentami a v Trenčianskom kraji s 5,41 percentami vedie Prievidza.
V Trnavskom kraji má najvyššiu nezamestnanosť okres Senica - 5,89, v Nitrianskom kraji je to Komárno s 4,84 percentami a v Bratislavskom kraji evidujú najviac nezamestnaných v Pezinku, až 4,12 percenta.
Stojíme na vašej strane, stojíme na strane čitateľov, ako dobrá protiváha mainstreamu. V Hlavnom denníku nájdete to, čo inde zbytočne hľadáte. Dnes potrebujeme vašu pomoc a podporu.
Číslo účtu pre finančné dary: IBAN SK91 0200 0000 0043 7373 6457
Podporiť nás môžete finančným darom v ľubovoľnej výške, do poznámky prosíme uviesť "dar". Spoločne dokážeme byť silní!
Ďakujeme
Ďakujeme, že nás čítate, že nás sledujete a ZDIEĽANÍM pomáhate alternatíve. Vážime si vašu pomoc.
Zatiaľ žiadne komentáre. Buďte prvý, kto sa zapojí do diskusie.
